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Noch mehr Leis­tun­gen ab 2023

aok leistungen

Wir leis­ten ger­ne mehr, als für Kran­ken­kas­sen ge­setz­lich vor­ge­schrie­ben ist und set­zen noch mal einen drauf. 2023 gibt es bei uns von al­lem mehr: mehr Ex­tra-Leis­tun­gen, mehr Kos­ten­über­nah­me, mehr Punk­te im Bo­nus­pro­gramm, mehr di­gi­ta­le An­ge­bo­te und noch mehr Ser­vice. Lasst euch das nicht ent­ge­hen und si­chert euch bei uns noch mehr star­ke Ex­tra-Leis­tun­gen im Wert von über 1.700 €.

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Unsere Top-Leis­tun­gen:

6 Gründe für die AOK Rhein­land-Pfalz/Saar­land:

Pro­fi­tie­re ab Ja­nu­ar von ver­bes­ser­ten und er­wei­ter­ten Ex­tra-Leis­tun­gen und wäh­le ganz in­di­vi­du­ell nach dei­nen Be­dürf­nis­sen. So er­hältst du bei­spiels­wei­se bis zu 360 € für os­teo­pa­thi­sche Be­hand­lun­gen, 800 € für Schwan­ger­schaft und Ge­burt, bis zu 100 € im neu­en AOK-Zahn­kon­to, Aus­wahl aus bis zu 800 kos­ten­frei­en Ge­sund­heits­kur­sen und vie­les mehr.

Mit ins­ge­samt 16,4 % Bei­trags­satz bei 1,8 % Zu­satz­bei­trag und ab so­fort vie­len neu­en, er­wei­ter­ten so­wie ver­bes­ser­ten Ex­tra-Leis­tun­gen pro­fi­tierst du auch wei­ter­hin von ei­nem her­vor­ra­gen­den Preis-Leis­tungs-Ver­hält­nis. 1

Zum Bei­spiel mit bis zu 50 € Zu­schuss zum Check-up schon vor dem 35. Le­bens­jahr, bis zu 120 € jähr­lich für die sport­me­di­zi­ni­sche Un­ter­su­chung oder so­gar vol­le Er­stat­tung bei Rei­se­schutz­imp­fun­gen. Auch an der Früh­er­ken­nung von Brust­krebs oder Darm­krebs be­tei­li­gen wir uns be­reits vor den ge­setz­lich fest­ge­leg­ten Al­ters­gren­zen.

Für ge­sund­heits­be­wuss­tes Ver­hal­ten gibt es im Rah­men des AOK-Bo­nus-Wahl­ta­rifs EXTRA jähr­lich ba­res Geld zu­rück. So kannst du dei­nen Bei­trag zur ge­setz­li­chen Kran­ken­ver­si­che­rung teil­wei­se selbst ge­stal­ten und bis zu 400 € zu­rück­er­stat­tet be­kom­men.

  • Über 30 Kun­dencen­ter und über 300 Ser­vice­stel­len
  • Kos­ten­freie 24/7-Hot­li­ne: 0800 4772000
  • Di­gi­ta­ler Ser­vice über die Mei­ne AOK-App und On­li­ne-Kun­dencen­ter
  • Ser­vice-E-Mail: ser­vice@rps.aok.de

Si­chert euch um­fang­rei­che, kos­ten­freie di­gi­ta­le Leis­tun­gen wie Vi­deo­sprech­stun­den, Cy­ber­prä­ven­ti­on oder On­li­ne-Se­mi­na­re. Ab 2023 gib­t’s zu­sätz­lich bis zu 300 € für aus­ge­wähl­te di­gi­ta­le Ge­sund­heits-Apps.

In nur einem Schritt zu uns wech­seln:

  • Online-Antrag ausfüllen
  • Wir kümmern uns um die Kündigung deine alten Krankenkasse und um alles Weitere.
  • Zum Antrag

Noch Fragen zum Wechsel?

Nein. Bei uns gibt es kein ma­xi­ma­les Ge­samt­bud­get, das dich als Kos­ten­de­ckel bei der in­di­vi­du­el­len Zu­sam­men­stel­lung dei­ner Ex­tra-Leis­tun­gen be­grenzt. Alle Ex­tra-Leis­tun­gen, die dir – ab­hän­gig von Al­ter und Ge­schlecht – zu­ste­hen und de­ren Voraus­set­zun­gen du er­füllst, kannst du in der je­wei­li­gen Höhe auch in An­spruch neh­men. Das sind bei­spiels­wei­se bis zu 100 € im neu­en AOK-Zahn­kon­to oder mehr als 800 € für Schwan­ger­schaft und Ge­burt. Ins­ge­samt stel­len wir un­se­ren Ver­si­cher­ten Ex­tra-Leis­tun­gen für mehr als 1.700 € zur Ver­fü­gung.

Die Bin­dungs­frist an dei­ne be­ste­hen­de Kran­ken­kas­se be­trägt grund­sätz­lich 12 Mo­na­te, da­nach kann ein Wech­sel zu uns er­fol­gen. Ist die­se Bin­dungs­frist ab­ge­lau­fen, be­trägt die Kün­di­gungs­frist zwei Ka­len­der­mo­na­te zum Mo­nats­en­de. Ein Wech­sel au­ßer­halb der Bin­dungs­frist ist mög­lich, wenn du den Ar­beit­ge­ber wech­selst, eine neue Be­schäf­ti­gung auf­neh­men, ein Stu­di­um be­gin­nen, nach dem Stu­di­um einen Job an­tre­ten oder dei­ne Kran­ken­kas­se den Zu­satz­bei­trag er­höht.

Nein. Eine Kün­di­gung bei dei­ner bis­he­ri­gen Kran­ken­kas­se ist nicht er­for­der­lich. Es reicht, wenn du den AOK-Mit­glieds­an­trag aus­füllst und dei­nen Ar­beit­ge­ber oder die Hoch­schu­le in­for­mierst. Um den Rest küm­mern wir uns.

Weil du bei ei­ner der größ­ten Kran­ken­kas­sen in dei­ner Re­gi­on von ei­nem star­ken Preis-Leis­tungs-Ver­hält­nis in­klu­si­ve Ex­tra-Leis­tun­gen im Wert von über 1.700 € und un­se­rem aus­ge­zeich­ne­ten Ser­vice pro­fi­tierst. Mit ei­nem Wech­sel hast du dar­über hin­aus die Wahl aus bis zu 800 kos­ten­frei­en Ge­sund­heits­kur­sen, kannst dir im Bo­nus­pro­gramm jähr­li­che Geld­prä­mi­en von bis zu 300 € si­chern oder dich für den AOK-Bo­nus-Wahl­ta­rif EXTRA ent­schei­den und so bis zu 400 € für ge­sund­heits­be­wuss­tes Ver­hal­ten zu­rück­er­stat­tet be­kom­men.

Mit ins­ge­samt 16,4 % Bei­trags­satz bei 1,8 % Zu­satz­bei­trag pro­fi­tierst du dank Ex­tra-Leis­tun­gen im Wert von über 1.700 € bei ei­ner der größ­ten Kran­ken­kas­sen in dei­ner Re­gi­on von ei­nem her­vor­ra­gen­den Preis-Leis­tungs-Ver­hält­nis. Mit dem AOK-Bo­nus-Wahl­ta­rif EXTRA kannst du dar­über hin­aus für ge­sund­heits­be­wuss­tes Ver­hal­ten bis zu 400 € zu­rück­er­stat­tet be­kom­men oder dir im Bo­nus­pro­gramm jähr­li­che Geld­prä­mi­en von bis zu 300 € si­chern.

Der Ver­si­che­rungs­schutz bleibt auch bei ei­nem Kran­ken­kas­sen­wech­sel un­ein­ge­schränkt er­hal­ten, da die Mit­glied­schaft in der al­ten Kran­ken­kas­se so lan­ge be­steht, bis die Mit­glied­schaft in der neu­en Kran­ken­kas­se zu­stan­de ge­kom­men ist. So wird ein lücken­lo­ser Über­gang ge­währ­leis­tet. Auch eine dop­pel­te Ver­si­che­rung ist da­mit aus­ge­schlos­sen.

Unsere Mit­ar­­bei­ter/innen sind für dich da.

Gern be­ra­ten wir dich aus­führ­lich zum The­ma Kran­ken­kas­se, un­ter­stüt­zen dich beim Aus­fül­len des An­trags und sind te­le­fo­nisch 365 Tage im Jahr rund um die Uhr für dich er­reich­bar. Für den per­sön­li­chen Kon­takt steht dir au­ßer­dem un­se­re Kol­leg/in­nen in über 30 Kun­dencen­tern und über 300 Ser­vice­stel­len vor Ort zur Ver­fü­gung.

So er­reichst du uns:

Aus­ge­zeich­ne­te Leis­tun­gen für dich:

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Denke bitte daran, dass sich Krankenkassen neben den Beitragssätzen auch in ihren Leistungen unterscheiden können. So profitierst du bei der AOK Rheinland-Pfalz/Saarland dank zahlreicher neuer, erweiterter und verbesserter Extra-Leistungen von einem hervorragenden Preis-Leistungs-Verhältnis.